Prefeitura de Umuarama fará concurso para agente de trânsito com 12 vagas

Fotos: Danilo Martins/OBemdito

A Prefeitura de Umuarama oficializou os preparativos para o novo concurso para o cargo de Agente da Autoridade de Trânsito que oferecerá 12 vagas. A administração municipal contratou a Universidade Estadual do Oeste do Paraná (Unioeste) para organizar e executar todas as etapas do processo seletivo. A abertura das inscrições deve acontecer nas próximas semanas.

O contrato nº 169/2026, assinado em julho de 2026 com vigência de 360 dias, formaliza a contratação da banca organizadora. Os agentes de trânsito aprovados no concurso serão contratados pelo regime estatutário. Para selecionar os candidatos, a Unioeste aplicará uma prova escrita objetiva e um teste de aptidão física (TAF).

De acordo com o projeto básico da seleção, a remuneração inicial para a jornada de trabalho de 40 horas semanais atinge R$ 2.682,32. Das 12 oportunidades totais, a prefeitura reserva 10 vagas para ampla concorrência, uma para pessoas com deficiência (PCD) e uma para candidatos afrodescendentes.

Os candidatos interessados devem possuir o Ensino Médio completo e a Carteira Nacional de Habilitação (CNH) na categoria “AB” ou superior. A taxa de inscrição prevista custará R$ 60,00.

Atualmente, a prefeitura e a Unioeste realizam o planejamento administrativo do certame. Por esse motivo, o edital de abertura ainda não está disponível, mas o município prevê a publicação do documento regulamentar em breve.

O edital oficial definirá o cronograma completo, incluindo as datas de inscrição e a aplicação das avaliações do concurso para agente de trânsito.

A princípio, todas as vagas serão para contratação imediata. No entanto, pode haver alteração nesse quesito.

Demanda

De acordo com o Secretário Municipal de Segurança, Trânsito e Mobilidade Urbana (Sestram), Valdecir Gonçalves Capelli, as contratações servirão para suprir a demanda da cidade.

Ele explica porque essas vagas estão abertas. “Vários agentes acabaram saindo para outras carreiras e ficamos com uma defasagem muito grande no efetivo. Além disso, com a criação do estacionamento rotativo, também houve uma demanda maior”, informou Capelli.

(Reportagem: OBemdito, com www.concurseiracomtdah.com.br)

Jaqueline Mocellin

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