Prefeituras no Paraná abrem concursos com salários de até R$ 31 mil

Os concursos de prefeituras no Paraná ampliam a oferta de vagas em 2026. Municípios de várias regiões publicaram editais ou abriram inscrições. As oportunidades contemplam níveis fundamental, médio, técnico e superior.

Os salários variam conforme o cargo e a formação exigida. Em funções operacionais, a remuneração parte de cerca de R$ 1.800. Em cargos especializados, os valores podem ultrapassar R$ 30 mil mensais.

Em Marechal Cândido Rondon, o concurso oferece vagas para médico, procurador jurídico, engenheiro e professores. Os salários chegam a R$ 31.958,62. Também há cargos administrativos, como auxiliar e agente de serviços.

A Prefeitura de Assis Chateaubriand abriu 41 vagas em diferentes áreas. Há oportunidades para médico, enfermeiro, farmacêutico, professor e assistente administrativo. Os salários podem alcançar R$ 28.286,27.

Em São Miguel do Iguaçu, o edital prevê 47 vagas. O município busca profissionais para áreas como saúde, educação e serviços gerais. Entre os cargos estão médico, psicólogo, professor e agente comunitário de saúde. A remuneração chega a R$ 23.486,51.

O concurso de Terra Roxa também reúne vagas diversificadas. Há oportunidades para dentista, médico, professor e funções operacionais. Os salários chegam a R$ 23.367,01, conforme o cargo e a carga horária.

Em Rio Branco do Sul, o destaque é o número de vagas. São 199 oportunidades para cargos como técnico de enfermagem, professor, motorista e auxiliar administrativo. Os salários podem chegar a R$ 18 mil.

Seguem abaixo os links dos editais:

Prefeitura de Marechal Cândido Rondo – Edital 001/2026 / Edital 002/2026

Prefeitura de Assis Chateubriand – Edital 001/2026

Prefeitura de São Miguel do Iguaçu – Edital 001/2026

Prefeitura de Terra Roxa – Edital 001/2026

Prefeitura de Rio Branco do Sul – Edital 001/2026

Prefeituras de menor porte também abriram seleções. Em Arapoti, Jaboti e Itaperuçu, há vagas para professores, agentes de saúde, operadores de máquinas e cargos administrativos. Os salários variam entre R$ 3 mil e R$ 13 mil.

Os concursos costumam incluir benefícios além do salário. Entre eles estão vale-alimentação, planos de carreira e estabilidade. Esses fatores aumentam a procura pelos editais municipais.

A abertura de concursos reflete a necessidade de reposição de servidores. Muitas prefeituras enfrentam déficit de profissionais em áreas essenciais. Saúde e educação concentram a maior demanda. A tendência é de novos editais ao longo de 2026. Municípios maiores devem reforçar quadros administrativos e técnicos.